Чи можна клопотати про присвоєння педагогічного звання у порядку позачергової атестації

2738

Запитання

Відповідь

Типовим положенням про атестацію педагогічних працівників, затвердженим наказом Міністерства освіти і науки України від 06.09.2010 № 930 (далі — Типове положення), не визначено строків проходження позачергової атестації з метою присвоєння педагогічних звань.

Отож педагогічний працівник має право на присвоєння педагогічного звання «старший вихователь», але за умови, що він:

  • відповідає вимогам, передбаченим пунктом 5.3 Типового положення
  • керівник або педагогічна рада закладу подали до атестаційної комісії І рівня (дошкільного навчального закладу) подання про присвоєння цьому працівникові педагогічного звання «старший вихователь»
  • атестаційна комісія І рівня (дошкільного навчального закладу) порушила клопотання перед атестаційною комісією ІІ рівня (відділу освіти) про присвоєння цьому працівникові педагогічного звання «старший вихователь».

Популярні запитання

додаток
Теми:
Атестація педагогів ДНЗ ... всі

Статичний блок для новин

Останні новини

Усі новини

Статті за темою

Усі статті за темою

Кваліфікаційні категорії педпрацівників та ступені освіти: як співвіднести під час атестації

З’ясуємо, чи тотожні поняття «фаховий молодший бакалавр» та «молодший бакалавр». Розберемося, як співвідноситься кваліфікація в документі про освіту та рівень кваліфікації за Національною рамкою кваліфікацій і як це впливає на атестацію педагога. А також як атестувати педагогів із середньою спеціальною освітою, отриманою до 1991 року
10858

Норми харчування дітей у закладах дошкільної освіти: що треба знати керівнику

У керівників дитсадків часто виникають запитання щодо виконання норм харчування в дитячому садку, які затверджені постановою КМУ № 305. З’ясуємо, що це за норми та як їх упровадити
59986

Як скласти дієві правила внутрішнього трудового розпорядку в дошкільному закладі

Правила внутрішнього трудового розпорядку — важливий локальний нормативний документ закладу дошкільної освіти. Вони визначають права та обов’язки працівників, їхній робочий час, час відпочинку тощо і є обов’язковими для виконання кожним працівником
22448