Які основні положення визначають особливості організації інклюзивного навчання у школі?
Як організувати роботу інструктора з фізкультури закладу дошкільної освіти влітку?
Чи може заклад дошкільної освіти бути структурним підрозділом закладу загальної середньої освіти ІІ чи ІІІ ступеня — відповідно гімназії чи ліцею?
До початку 2017/2018 навчального року в Україні нарахували 3707 навчально-виховних комплексів. До початку 2022/2023 навчального року НВК не має бути жодного
Які заходи організувати до Дня батька у закладі дошкільної освіти?
Як організувати роботу вихователя-методиста влітку та до чого можна підготуватися ще у травні?
Як поліпшити якість роботи закладу дошкільної освіти?
На початку літа в обласні центри надійдуть ігрові набори LEGO для організації навчання учнів перших класів. Є докладний графік отримання наборів
Представники Міністерства освіти і науки України відповідатимуть на запитання про прийом у 1-й клас
Що у травневому номері журналу «Методична скарбничка вихователя»
Які є форми взаємодії музичного керівника з іншими педагогами у закладі дошкільної освіти?
Якої тривалості надати щорічну основну відпустку керівникові гуртка закладу дошкільної освіти?
Чи підпорядковується практичний психолог закладу дошкільної освіти вихователю-методисту?
Музичні керівники, ви часто «виснете» в мережі? Як використати це з користю для роботи — читайте у свіжому числі журналу «Музичний керівник» № 5, 2018.
Що варто робити музичному керівнику в літній період для професійного розвитку?
Навіщо дітям у дитсадку співати?
Яка актуальна кількість опорних шкіл, створених в Україні? Де їх найбільше, а де найменше?
Оптимізація мережі закладів загальної середньої освіти за сучасних умов — це одне з найактуальніших та найбільш витратних соціальних завдань, покладених на органи місцевого самоврядування
Практичний психолог у жовтні 2017 року звільнився за власним бажанням із загальноосвітнього навчального закладу. З 1 листопада влаштувався на роботу до спеціального дошкільного навчального закладу. Цього літа фахівцеві відмовили в наданні щорічної основної відпустки повної тривалості, мотивуючи це тим, що він не відпрацював повний робочий рік. Відтак дозволили взяти відпустку тривалістю лише 28 календарних днів. Чи правомірна така відмова?
Чи потрібно нараховувати відпускні практичному психологу закладу дошкільної освіти, який на умовах погодинної оплати працює керівником гуртка в іншому навчальному закладі, а обсяг гурткової роботи протягом року становить 240 годин на рік?