Чи може практичний психолог суміщати професії в ЗДО

4310

Запитання

Чи є порушенням суміщення посад практичного психолога та соціального педагога в одному ЗДО?

Відповідь

12 запитань і відповідей про атестацію

Виконання працівником поряд з основною роботою, обумовленою трудовим договором, додаткової роботи за іншою професією чи посадою на тому самому підприємстві, в установі, організації протягом установленої законодавством тривалості робочого дня називається суміщенням.

Суміщення професій (посад) може бути встановлене за:

  • ініціативи працівника
  • ініціативи (розпорядженням) керівника дошкільного навчального закладу (за погодженням із профспілковим комітетом) покладене на працівника, хоч і за його згоди.

Трудовим законодавством передбачено різні механізми організації праці за двома і більше професіями чи посадами та, відповідно, її оплати. Суміщення професій (посад) належить до категорії істотних умов праці. Про зміну істотних умов праці — систем та розмірів оплати праці, пільг, режиму роботи, встановлення або скасування неповного робочого часу, суміщення професій, зміну розрядів і найменування посад та інших — працівник повинен бути повідомлений не пізніше ніж за два місяці. На це вказано у статті 32 Кодексу законів про працю України від 10.12.1971 № 322-VIII.

За роботу за суміщенням встановлюють доплату в розмірі до 50% посадового окладу (ставки заробітної плати) за основною посадою в межах фонду заробітної плати. Галузева угода між МОН України та ЦК Профспілки працівників освіти і науки України на 2016-2020 роки (далі — Галузева угода) рекомендує керівникам закладів та установ освіти встановлювати розміри доплат за суміщення професій на підставі колективних договорів. Про це йдеться у підпункті 6.3.6 Галузевої угоди.

Положення Галузевої угоди діють безпосередньо та поширюються на працівників закладів освіти, які перебувають у сфері дії сторін угоди, і є обов’язковими для включення до колективних договорів, угод нижчого рівня. Ця теза визначена пунктом 1.4 Галузевої угоди.

Тож суміщення посад практичного психолога і соціального педагога в одному ЗДО можливе.

Однак є певні застереження щодо доцільності такої організації праці. Вони витікають як безпосередньо з кваліфікації працівника, який повинен мати відповідну підготовку, так і з міркувань щодо необхідності передбачення типовими штатними нормативами цих двох різних за своїми функціями посад.

До того ж доплату за суміщення посад враховують при розрахунку мінімальної зарплати.

Дізнайтеся також:

Антоніна Клименко, начальник управління соціально-економічного захисту
ЦК Профспілки працівників освіти і науки України

Статичний блок для запитань-відповідей

Останні новини

Усі новини

Статті за темою

Усі статті за темою

Медитація: піклуємося про ментальне здоров’я — своє і учнів

Чому медитація — проста і пасивна — стає порятунком для людини? Як саме вона впливає на наш мозок та емоції? Які техніки доступні для кожного з нас, щоб віднайти свій особистий «тихий острівець» у шаленому потоці повсякденного? Використайте прості техніки, щоб допомогти собі та навчити своїх учнів
1985

Як говорити про війну з дітьми дошкільного віку

Проаналізуємо, як війна впливає на психоемоційний стан дошкільників і як взаємодіяти з дітьми в час війни. Скористаєтеся матеріалами для розмов із дітьми про війну. Допоможете батькам говорити на складні теми та підтримувати своїх дітей
1735

Як заповнити ІПР дитини з особливими освітніми потребами — зразок

Індивідуальна програма розвитку (ІПР) – обов’язковий документ для дитини з особливими освітніми потребами, яка є вихованцем дошкільного закладу чи учнем школи. З’ясуйте все про зразки цих документів та скачайте собі шаблони
11644

Куди зникає час практичного психолога? Заповнюємо статистичний звіт

Скільки часу практичний психолог приділяє діагностиці, а скільки – підтримці? Які напрямки роботи займають найбільше ресурсу? Експертний аналіз статистичного звіту розкриває реальний розподіл робочого часу психолога в школі чи дитсадку. Як заповнити цей документ – розбираємо у статті
38161