Усіх вчителів-пенсіонерів з 1 липня 2020 року переведуть на строкові контракти терміном на один рік. Відтак директори закладів визначатимуть, продовжувати контракти чи ні
За Законом "Про повну загальну середню освіту", який ухвалили у січні цього року, усіх вчителів-пенсіонерів з 1 липня переведуть на строкові контракти терміном на один рік.
Профспілка працівників освіти і науки заявила, що реалізація таких нововведень призведе до одночасного звільнення до 1 липня 2020 року понад 70 000 вчителів.
Інструкції з охорони праці: 6 правил, щоб скласти без помилок
Утім Ганна Новосад наголосила, що масових звільнень не буде: «Дуже хочу розвіяти цей міф. З 1 липня нікого не будуть звільняти, зокрема вчителів, які вже перебувають на пенсії, але працюють у школі. Їх переведуть на річні трудові контракти». Після цього року директор закладу визначатиме, продовжувати контракт чи ні. Якщо вчитель-пенсіонер якісно працює, то його контракт можна і потрібно продовжити. А директори завдяки цьому нововведенню отримують можливість відкривати шлях також і молодим учителям.
Журналісти поставили Ганні Новосад запитання: «Якщо ця людина погано викладає, але має зв'язки з директором, то нічого змінюватися не буде?». На це міністерка відповіла так: «Це повноваження, яке належить до прав директора — визначати, з ким продовжувати контракт. Але оскільки директори також переводяться на контракт, вони мають бути природно зацікавлені у тому, аби у них були фахові вчителі».
За словами Ганни Новосад, МОН за допомогою закону намагалося запровадити максимум інструментів, які природно мотивують усіх учасників освітнього процесу працювати на результат.
Джерело: «Українська правда»
Із року в рік у школах видають низку аналогічних наказів з основної діяльності та адміністративно-господарських питань. У цій публікації впорядковано річну циклограму наказів
Хочете бути впевненими у кожному своєму управлінському рішенні? Наша стаття розкриває ключові аспекти складання та оформлення наказів з основної діяльності. Дізнайтеся про нормативні вимоги, структуру та інші нюанси, щоб ваші накази завжди були чинними, а управління — бездоганним і відповідальним
Чи знаєте ви, що цькування в педагогічному колективі може походити не лише від учнів чи батьків, а й від колег та навіть адміністрації школи? Ця прихована війна руйнує атмосферу довіри та професійного зростання. Отож, чим відрізняється мобінг від булінгу, як запобігти і як захиститися від такого явища – розбираємося у статті
Бажаєте зануритися в систему контролю за освітнім процесом? Наша стаття розкриває, хто саме здійснює моніторинг якості освіти — від внутрішніх ініціатив закладу до зовнішніх державних структур. Дізнайтеся про різні види моніторингу — від локального до міжнародного — та зрозумійте, як його результати впливають на розвиток шкільної освіти
Коли діти повертаються за парти під час війни, головна умова – безпека всіх учасників навчального процесу. Незалежно від того, яку форму навчання для дитини оберуть батьки, саме вони відповідають за проходження обов'язкових щорічних профілактичних медоглядів.
Підпишіться на Telegram-канал 
