Як визначити посадовий оклад асистента вчителя
Запитання
У штатний розпис загальноосвітнього навчального закладу вводять посаду асистента вчителя. Який посадовий оклад установити за посадою?
Відповідь
Асистенту вчителя посадові оклади визначають від тарифних розрядів, установлених при тарифікації.
У додатку 6 до Наказу № 557 МОН України наведено Схему тарифних розрядів посад педагогічних працівників ЗНЗ…
Справи керівника у жовтні: що проконтролювати
За цим додатком асистентові вчителя установлюють тарифні розряди з огляду на кваліфікаційну категорію:
кваліфікаційна категорія | тарифний розряд |
| 14 |
13 | |
| 12 |
| 11 |
10 |
Щоб обчислити розмір посадового окладу, скористайтеся калькулятором:
Підвищення посадового окладу
Водночас за посадою асистента вчителя передбачене підвищення 25% — за роботу з дітьми, які потребують корекції фізичного та/або розумового розвитку.
Тому одразу до окладу асистента вчителя слід додати розмір цього «гарантованого» підвищення:
тарифний розряд | підвищення посадового окладу | новий розмір посадового окладу |
| 968 грн | 4840 грн |
| 908 грн | 4540 грн |
| 848 грн | 4240 грн |
| 788 грн | 3940 грн |
| 728 грн | 3640 грн |
При цьому потрібно враховувати норми Інструкції № 102, якою встановлені:
- інші умови праці в навчальному закладі, за яких може настати підвищення посадового окладу
- обмеження на підвищення за кількома підставами.