У ВООЗ пропонують запровадити у школах обов’язкові тестування на коронавірус для уникнення негативних наслідків від дистанційного навчання

Галузева угода на 2021—2025 роки: ЩО В ПРІОРИТЕТАХ
За пропозицією ВООЗ, до тестувань у школах необхідно вдаватися навіть тоді, коли випадків захворювання не виявлено.
Раніше у ВООЗ рекомендували проводити тестування на COVID-19 лише тоді, якщо була виявлена певна кількість випадків захворювань. Зараз в організації пропонують робити ПЛР-тести або тести на антиген навіть за відсутності відповідних симптомів серед учнів та вчителів.
Що маєте зробити, щоб перевіряльники не виявили порушень вимог санітарного законодавства в їдальні вашого закладу освіти.
«Поки тривають літні місяці, уряди мають можливість запровадити усі необхідні заходи, які допоможуть знизити рівень захворювань та уникнути закриття шкіл», – зауважив регіональний директор ВООЗ з питань Європи Ганс Клуге.
На його думку, закриття шкіл згубно впливає на освіту, соціальне і психологічне благополуччя дітей та молоді.
Через необхідність дистанційного навчання актуальним і перспективним напрямом розвитку вітчизняної системи освіти стала її цифровізація. Що вона передбачає, з якими проблемами зіткнулись розробники Національної платформи цифрової освіти, що чекає педагогів і здобувачів освіти в перспективі – у нашій статті
Окреслимо основні положення Законів України «Про освіту» та «Про повну загальну середню освіту» щодо інклюзивного навчання. Проаналізуємо зміни, на які треба зважати керівництву школи
Питання академічної доброчесності має бути складником Положення про внутрішню систему забезпечення якості освіти. Прописати це нескладно… Утім важливо, щоб це було не лише на папері. Тому ця стаття — для кожного педагога.
Прийом дітей до закладу освіти проводять за умови проходження медогляду та за наявності відповідної довідки закладу охорони здоров’я. Що це за довідка, які обстеження має пройти дитина перед зарахуванням до школи, — читайте у статті
Штатний розпис — це внутрішній (локальний) документ закладу освіти, що відображає розподіл праці між працівниками, кількість працівників, місячний і річний фонди зарплати