Учні за традиційну форму навчання: соціологічне дослідження

Блок під заголовком новини 1  Підпишіться на Telegram-канал Педрада. Новини! Тримаємо руку на пульсі змін без паніки та спаму

65 відсотків учнів надають перевагу традиційній формі навчання

Учні за традиційну форму навчання: соціологічне дослідження

Батьківські збори у вересні: вісім тем

65 % учнів надають перевагу традиційній формі навчання.

Таку інформацію повідомили у результатах соціологічного дослідження, проведеного Київським міжнародним інститутом соціології.

Навчальний рік 2021/2022: карантин, дистанційка, вакцинація

На запитання, яку б форму навчання обрали школярі, якби мали вільний вибір, 65 % опитаних учнів відповіли, що віддали б перевагу традиційній формі навчання.

21 % опитаних обрали б змішану форму отримання знань, і 11 % обрали б дистанційну форму навчання.

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Порядок створення груп подовженого дня в початковій школі

Групи продовженого дня допомагають дітям успішно навчатися та розвиватися, а також полегшують життя їхнім батькам. Оглянемо алгоритм утворення та функціонування ГПД у закладах загальної середньої освіти. Також уточнимо особливості діяльності інклюзивних ГПД
169816

Визначаємо строки зберігання документів у закладі освіти

Документи з моменту створення чи надходження і до передавання на зберігання в архів закладу освіти зберігають за місцем формування справ у службі діловодства чи інших структурних підрозділах відповідно до номенклатури справ
244057

Медичний огляд майбутніх першокласників – 2025

Коли діти повертаються за парти під час війни, головна умова – їхнє здоров’я та безпека. Незалежно від того, яку форму навчання для дитини оберуть батьки, саме вони відповідають за проходження нею обов'язкових щорічних профілактичних медоглядів
20348

Тарифікація у ЗДО: перевірте, чи правильно проводите та заповнюєте документи

Від тарифікації залежить, яку зарплату отримає кожен працівник, адже під час неї визначають обсяг педнавантаження працівників, розмір їхніх посадових окладів, встановлюють підвищення, надбавки, доплати тощо. У статті — поради, як проводити тарифікацію та як правильно заповнити тарифікаційний список.
72239

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді