Нові зарплати з 1 вересня: чому працівники дитсадків можуть не отримати підвищення

З 1 вересня 2026 року діє нова схема посадових окладів для педагогічних працівників. Водночас для закладів дошкільної освіти, які фінансуються з місцевих бюджетів, уряд лише рекомендував застосовувати нові умови оплати праці. Працівники дошкілля закликають місцеву владу забезпечити підвищення зарплат.

Документація ЗДО: поговоримо на чистоту

Від місцевих бюджетів залежить підвищення

Кабінет Міністрів постановою № 1078 від 31 серпня 2026 року затвердив нові схеми посадових окладів педагогічних працівників.

Для закладів дошкільної освіти, що утримуються з місцевих бюджетів, органам місцевого самоврядування рекомендовано застосовувати нові схеми з 1 вересня 2026 року. Тож фактичне підвищення зарплат у конкретному дитсадку залежить від рішення громади та наявності коштів.

В Асоціації говорять про кадрову кризу

9 вересня Всеукраїнська громадська організація «Асоціація працівників дошкільної освіти» звернулася до обласних та Київської міської державних і військових адміністрацій.

В організації закликали забезпечити застосування нових схем посадових окладів для працівників дошкілля. В Асоціації наголошують, що низька оплата праці вже посилює кадровий дефіцит у дитсадках.

«Низький рівень оплати праці змушує кваліфікованих фахівців залишати професію», — зазначено у зверненні.

Як організувати систему цивільного захисту

• Як організовуємо навчання із цивільного захисту: з досвіду
• Як організовуємо цивільний захист у ЗДО: з досвіду роботи
• Приклад наказу про організацію цивільного захисту

«Кадровий голод вже є»

Працівники дошкілля у своїх коментарях також говорять про нестачу кадрів.

«Кадровий голод вже є, тож наступне — дефіцит професійних, кваліфікованих спеціалістів на місцях», — зазначила одна з освітянок.

Інші працівники наголошують, що проблема стосується не лише вихователів, а й обслуговуючого персоналу. Через низькі зарплати та складні умови роботи люди звільняються, а заклади змушені шукати працівників через соцмережі.

Працівники вимагають конкретних рішень

Освітяни закликають владу не обмежуватися словами підтримки, а забезпечити належне фінансування дошкільної освіти.

Серед запропонованих працівниками кроків — створення електронної петиції, звернення до Комітету Верховної Ради та МОН, а також широке поширення ініціативи серед працівників і батьків.

Таким чином, нова схема оплати праці вже діє, але для багатьох працівників дошкілля питання реального підвищення зарплат залишається залежним від рішень місцевої влади та можливостей бюджетів громад.