Кабмін затвердив Концепцію розвитку психологічної служби в освіті до 2030 року: що зміниться для шкіл та дитсадків

Блок під заголовком новини 1  Підпишіться на канал Messenger — Експертус Освіта! Тримаємо руку на пульсі змін без паніки та спаму

Автор
головний редактор порталу «Педрада» Цифрового видавництва Експертус, кандидат педагогічних наук, Київ
Уряд затвердив Концепцію розвитку психологічної служби в освіті до 2030 року. На заклади чекають нові штатні нормативи, менше звітів та доказові методи підтримки

Кабмін затвердив Концепцію розвитку психологічної служби в освіті до 2030 року: що зміниться для шкіл та дитсадків

Уряд ухвалив Концепцію розвитку психологічної служби у системі освіти України до 2030 року. Про це повідомила Анастасія Коновалова, заступниця Міністра освіти і науки.

Через повномасштабну війну навантаження на шкільних психологів та соціальних педагогів зросло в рази. Документ покликаний системно оновити службу та зробити психосоціальну підтримку в закладах освіти дійсно дієвою.

Концепцію розробили за підтримки ЮНЕСКО, Координаційного центру з психічного здоров'я Кабміну та НАПН України. Під час доопрацювання автори врахували пропозиції освітян та громадськості.

Зібрали основні зміни, які передбачає документ.

Єдина модель підтримки: від профілактики до супроводу

В Україні створять наскрізну систему психологічної допомоги на всіх рівнях освіти — від дитячих садків до університетів. Допомога буде дворівневою:

  • загальна профілактика та підтримка ментального здоров'я;

  • індивідуальний супровід для тих, хто цього потребує, та перенаправлення до профільних медичних чи соціальних фахівців у складних випадках.

Більше ставок для великих закладів освіти

Одна з ключових кадрових новин — посилення спроможності служби. Якщо в закладі освіти навчається понад 500 учнів, після затвердження нових штатних нормативів там з'явиться більше ставок практичних психологів та соціальних педагогів. Це дозволить розвантажити фахівців і приділити увагу кожній дитині.

Менше паперів — більше живої роботи

Уряд планує переглянути підходи до навантаження спеціалістів. Головна мета — зменшити кількість бюрократичних звітів, аби психологи та соцпедагоги могли фокусуватися на безпосередній роботі з дітьми, батьками й педагогами.

Сучасні практики та супервізія

Робота служби базуватиметься виключно на доказових методах. Для фахівців оновлять професійні стандарти, запустять сучасні програми підвищення кваліфікації та створять систему професійної підтримки (супервізії), щоб запобігти їхньому професійному вигоранню.

Важливо: повний текст Концепції уряд оприлюднить найближчим часом. 

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Долаємо емоційне вигорання у педагогів

«Згоріти» на роботі — актуально для людини сучасного суспільства, особливо для того, хто постійно контактує з іншими людьми. Стрес — як на роботі, так і особистий — може призвести до синдрому емоційного вигорання. Які його симптоми та як долати емоційне й професійне вигорання педагогів — у статті
14056

Як скласти психолого-педагогічну характеристику учня з особливими освітніми потребами

Часто практичним психологам закладів освіти надходить запит провести діагностику дитини та подати результати обстеження в різні служби. Оптимальним варіантом представлення результатів обстеження є психологічна характеристика учня. Можете скористатися її орієнтовною схемою та зразком, поданими у статті
443544

Куди зникає час практичного психолога? Заповнюємо статистичний звіт

Скільки часу практичний психолог приділяє діагностиці, а скільки – підтримці? Які напрямки роботи займають найбільше ресурсу? Експертний аналіз статистичного звіту розкриває реальний розподіл робочого часу психолога в школі чи дитсадку. Як заповнити цей документ – розбираємо у статті
40545

Протоколи засідань команди психолого-педагогічного супроводу: від А до Я

Протокол засідання команди психолого-педагогічного супроводу — це юридична основа для ухвалення всіх рішень щодо інклюзивного навчання учня. Дізнайтеся, як перетворити адміністративний обов'язок на дієвий інструмент ефективної роботи в інклюзії. Усі деталі та зразки протоколів — у статті.
24435

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді