Боржників із зарплати «покарають» штрафами у майже півмільйона гривень

Блок під заголовком новини 1  Підпишіться на канал Messenger — Експертус Освіта! Тримаємо руку на пульсі змін без паніки та спаму

Державна служба з питань праці перевірила підприємства за період І кварталу 2012 року. Загалом до адміністративної відповідальності притягнуто 1075 посадових осіб підприємств-боржників. При цьому загальна сума накладених судами та державними інспекторами праці штрафних санкцій становить 484,6 тис. гривень.

Державні інспектори з питань праці провели 1391 перевірку на 1146 підприємствах-боржниках із виплати заробітної плати протягом І кварталу 2012.

Про це повідомила прес-служба Державної інспекції України з питань праці.

«За результатами перевірок підприємств-боржників складено та передано до суду 770 протоколів про адміністративні правопорушення, винесено 305 постанов про накладення штрафів за невиконання законних вимог посадових осіб Держпраці», — уточнили у відомстві.

Також, згідно з інформацією, загалом до адміністративної відповідальності притягнуто 1075 посадових осіб підприємств-боржників. При цьому загальна сума накладених судами та державними інспекторами праці штрафних санкцій становить 484,6 тис. гривень.

Окрім того, у ході перевірок підприємств-боржників із виплати заробітної плати внесли 487 подань власникам про притягнення до дисциплінарної відповідальності, а також 533 матеріали перевірок передали до правоохоронних органів для вирішення питання про притягнення правопорушників трудового законодавства до кримінальної відповідальності.

У прес-службі Держпраці також зазначили, що на вимоги державних інспекторів з питань праці підприємства-боржники погасили заборгованість із виплати заробітної плати на суму 103,2 млн. гривень, тобто підприємства повністю чи частково розрахувалися з 51 тис. працівників.

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Нова Примірна інструкція з діловодства в ЗДО

Ознайомтеся з основними вимогами нової Примірної інструкції з діловодства у закладах дошкільної освіти. Ми зробили її короткий огляд, аби вам було легко орієнтуватися у її змісті, та надали відповіді на поширені запитання
59834

Строковий трудовий договір з педагогами: відповідаємо на запитання

З’ясуємо, що таке строковий трудовий договір і чому навколо нього стільки суперечок: варто чи ні його укладати, хто від цього виграє, хто програє, наскільки він є корисним для працівника чи роботодавця
33294

Неформально і з користю: методична робота в ЗДО влітку

Забезпечити ефективне оздоровлення й відпочинок дітей, які відвідують ЗДО влітку, неможливо без належної підготовки педагогічного колективу. Які ж методичні заходи для педагогів варто провести влітку? Вам на допомогу — орієнтовний план проведення методичних заходів
2832

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді