Конкурси на директорів шкіл повертаються: у Києві пояснили причини рішення
Підпишіться на канал Messenger — Експертус Освіта! Тримаємо руку на пульсі змін без паніки та спаму

Київська міська рада підтримала відновлення конкурсного відбору на вакантні посади керівників шкіл і дитячих садків комунальної форми власності. Рішення ухвалили після кількарічної паузи, пов’язаної з повномасштабною війною.
Чому конкурси були призупинені
Із початку повномасштабного вторгнення конкурси на посади директорів закладів освіти в Києві не проводили. Контракти керівників, термін яких завершувався, автоматично продовжували на період воєнного стану та ще на 12 місяців після його завершення.
📑 Орієнтовна циклограма наказів на травень
За словами депутата Київради Бориса Сікліцького, тепер місто повертається до відкритої конкурсної системи призначень.
Для чого відновлюють конкурсний відбір
У Київраді заявляють, що рішення має залучити до управління школами та дитсадками нових професійних фахівців, зокрема ветеранів.
Заступник голови КМДА Валентин Мондриївський наголосив, що конкурсна система дозволяє обирати керівників прозоро та за професійними якостями.
«Ми відновлюємо конкурси, щоб дати можливість професійним і вмотивованим людям долучатися до управління закладами освіти столиці. Ідеться про талановитих фахівців, зокрема і ветеранів, які повертаються до мирного життя», — зазначив він.
Що кажуть у Верховній Раді
Рішення Києва підтримав голова Комітету Верховної Ради з питань освіти, науки та інновацій Сергій Бабак.
За його словами, досвід столиці може стати прикладом для інших громад України.
Він також звернув увагу на результати інституційних аудитів Державної служби якості освіти: у 77% перевірених закладів виявили порушення у виконанні керівниками своїх обов’язків.
«Ефективний освітній заклад починається з ефективного управління. А в умовах війни та повоєнного відновлення ціна неефективних управлінських рішень буде занадто високою», — наголосив Сергій Бабак.
Чому це важливо для шкіл
Відновлення конкурсів раніше підтримала й освітня омбудсменка Надія Лещик. Вона закликала повертати відкриті відбори там, де це дозволяє безпекова ситуація.
За її словами, конкурсна процедура забезпечує прозоре та публічне призначення директорів і може стати важливим кроком для покращення якості управління закладами освіти.
Що зміниться після рішення Київради
Після відновлення конкурсів у столиці:
- кандидатів на посади директорів відбиратимуть відкрито;
- претенденти проходитимуть конкурсні процедури;
- школи та дитсадки зможуть залучати нових управлінців;
- ветерани та фахівці з управлінським досвідом отримають більше можливостей для роботи в освіті.
У Київраді очікують, що це допоможе підвищити якість управління закладами освіти та сприятиме розвитку освітнього середовища столиці.

