Відповідь
Норма педагогічного навантаження педагогічних працівників закладів дошкільної освіти визначена у статті 26 Закону України «Про дошкільну освіту».
З набранням чинності новим Законом про дошкільну освіту відбулися зміни щодо педагогічного навантаження працівників ЗДО.
Тижневе навантаження працівників ЗДО: ЗМІНИ
Наводимо норму педагогічного навантаження (безпосереднього здійснення освітнього процесу) за посадами педагогів ЗДО:
посада | кількість годин на тиждень |
- вихователь
- інструктор з фізкультури
| 25 |
| 24 |
- вчитель-дефектолог
- вчитель-логопед
- практичний психолог
| 20 |
| 18 |
Норми Закону про дошкільну освіту та підзаконних актів слід враховувати під час відображення робочого часу вихователя в тарифікаційному списку, графіку роботи, табелі обліку використання робочого часу. З’ясуємо, як саме
Якщо в закладі дошкільної освіти є хоча б одна інклюзивна група, є підстави вводити посаду асистента вихователя. Для цієї посади та для всіх інших у закладі мають бути розроблені і затверджені посадові інструкції
Визначальною умовою оплати праці в закладі освіти є тарифікаційний список педагогів, який визначає обсяг педагогічного навантаження, встановлює доплати та надбавки і розраховує фонд оплати праці на місяць. Саме на його підставі визначається потреба в коштах для виплати зарплати педагогічним працівникам на рік. Як його скласти, щоб все врахувати, читайте далі.
Посадова інструкція вихователя — це документ, що захищає і працівника, і керівника закладу. У статті розбираємо, як прописати обов'язки згідно з актуальними професійними стандартами та на що звернути увагу в розділі «Обов'язки». Бонус: готовий зразок інструкції, який можна завантажити та адаптувати під свій заклад
Самоосвіта вихователя — рушійна сила його професійного розвитку. Які складники самоосвіти і що зробити, щоб самоосвіта не була стихійною і безсистемною — розглядаємо у статті. Скористайтеся також анкетою, щоб з'ясувати рейтинг чинників самоосвіти