Від невеликих доплат до гідної зарплати: чому система оплати праці вчителів потребує рішучих змін

Освітній омбудсмен Надія Лещик в інтерв’ю порушила низку критично важливих питань, що впливають на стан освіти в Україні: низький рівень зарплат вчителів, застарілі підходи до оплати праці, скорочення кількості педагогів і масовий виїзд дітей за кордон.

Посадова інструкція вчителя: оновлена

За словами омбудсмена, базова ставка вчителя сьогодні не дотягує навіть до рівня мінімальної заробітної плати, а загальний розмір зарплати формується завдяки численним доплатам — за вислугу років, класне керівництво, перевірку зошитів, «престижність» професії тощо. Водночас чинні нормативи оплати розроблені ще десятиліття тому й давно не відповідають сучасним реаліям.

«Ми зверталися до уряду з проханням переглянути підходи до формування зарплат, зокрема закласти механізм поступового підвищення. Одночасне підвищення для всіх педагогів зараз неможливе, але рух у цьому напрямку необхідний», — зауважила Надія Лещик.

З 1 січня 2025 року деякі громади знизили надбавку за престижність до 5% замість 25%, і попри те, що збереглася доплата за роботу в несприятливих умовах, сумарна зарплата для частини педагогів залишилася без змін. Саме тому омбудсмен пропонує встановити фіксований рівень надбавки за престижність — на рівні 20–25% — щоб уникнути таких коливань.

Мust-read: добірка важливого для школи

• Мобінг: що варто знати перед перевіркою Держпраці
• Доброчесне шкільне середовище: забезпечуємо право на академічну свободу вчителів
• Коучингові практики в управлінні закладом освіти

Ще однією актуальною проблемою є скорочення кількості учнів і педагогічного персоналу. Через війну багато дітей виїхали за кордон, частина залишилась на тимчасово окупованих територіях і втратила зв’язок з українською освітою. Через це громади змушені закривати школи, об’єднувати класи, а педагоги шукати роботу за межами країни.

«Після війни діти, ймовірно, повернуться. Але хто їх буде навчати? Як повернути вчителів, які виїхали?» — зазначає посадовиця.

Згідно з даними Уповноваженого з прав людини Дмитра Лубінця, головна умова повернення українців із-за кордону — безпека. Важливу роль також відіграють наявність житла, працевлаштування та зв'язок з рідними. Якщо цих умов немає — зростає ризик, що як сім’ї, так і освітяни залишаться за кордоном.

Як наголосила освітній омбудсмен, необхідно терміново переглянути державну політику у сфері освіти, аби втримати педагогів і зберегти якість навчання в умовах війни та повоєнної відбудови.

Джерело: РБК-Україна