Побачив світ тематичний номер щомісячного журналу «Музичний керівник», присвячений найкращим сценаріям свят у весняно-літній період.
Вийшов друком другий тематичний випуск «Найкращі сценарії свят: Весна-Літо» журналу «Музичний керівник» (№ 9/2013), у якому Ви знайдете весь спектр весняно-літніх барв і настроїв, що надихнуть Вас на нові творчі задуми та пошуки!
Тематичний випуск об’єднав у собі роботи переможців та дипломантів минулорічного конкурсу «Свято у 3D: сценарії, пісні, костюми». Серед цих робіт — і дитячий мюзикл, і музична казка, і весняний квітковий бал, і свято до Дня матері, і пудсумкове свято дитячої творчості в дошкільному навчальному закладі.
Як і попередній тематичний випуск — «Найкращі сценарії свят: Осінь-Зима», — це число журналу «Музичний керівник» містить у собі викройки костюмів, які стануть родзинкою Вашого свята й чудовим приводом для радості.
Ознайомитися зі змістом другого тематичного випуску «Найкращі сценарії свят: Весна-Літо» журналу «Музичний керівник», а також придбати необхідні для роботи номери ви можете на Порталі освітян України «Педрада».
Посадова інструкція — це організаційно-правовий документ, що визначає обов’язки, права та відповідальність працівника на певній посаді. Скачайте посадові інструкції педагогічних працівників школи
Скористайтеся сценарієм й організуйте яскраве, невимушене свято, наповнене музичними цікавинками — іграми, хороводами, танцями, руховими імпровізаціями та дослідами з дрібкою весняного шарму.
Педагогічне звання для вчителя є показником визнання його професійних заслуг, творчої ініціативи. Розглянемо, які педагогічні звання і за що присвоюють учителям. А також які доплати за звання і чи зберігається воно при переході з однієї посади на іншу.
Посадова інструкція вихователя — це документ, що захищає і працівника, і керівника закладу. У статті розбираємо, як прописати обов'язки згідно з актуальними професійними стандартами та на що звернути увагу в розділі «Обов'язки». Бонус: готовий зразок інструкції, який можна завантажити та адаптувати під свій заклад
У посадових та робочих інструкціях закріплюють обов’язки, права і відповідальність працівників. Щоб не порушити законодавства про працю, слід знати для кого які інструкції розробляти та як правильно їх оформити