Київська міська державна адміністрація прийняла рішення провести перевірку харчоблоків столичних загальноосвітніх та дошкільних навчальних закладів.
Департамент освіти і науки, молоді та спорту виконавчого органу київської міської ради прийняли рішення про створення комісії з перевірки харчоблоків загальноосвітніх та дошкільних начальних закладів у Печерському районі столиці.
Причиною відповідних дій стала антисанітарія на харчоблоці у спеціалізованій школі № 89. За даними Санепідеміологічної служби (СЕС), на сьогодні вже звернулося 16 дітей за допомогою до лікаря через гостру кишкову інфекцію.
Ганна Старостенко, заступник голови Київської міської державної адміністрації, наголосила, з метою попередження подібних ситуацій було вирішено провести перевірку навчальних закладів у Печерському районі столиці. Одночасно з цим, буде здійснено вибіркову перевірку харчоблоків у навчальних закладах усіх районів Києва.
Дізнайтеся, чи потрібен річний план роботи асистенту вчителя та за якими вимогами його складати. Чи можливо відобразити в плані всебічну підтримку дитини з ООП в освітньому просторі, ураховуючи її індивідуальні можливості, здібності та інтереси?
Протокол засідання команди психолого-педагогічного супроводу — це юридична основа для ухвалення всіх рішень щодо інклюзивного навчання учня. Дізнайтеся, як перетворити адміністративний обов'язок на дієвий інструмент ефективної роботи в інклюзії. Усі деталі та зразки протоколів — у статті.
Процедура атестації педагогічних працівників триває ледь не увесь навчальний рік. Нелегко всі процеси тримати в голові — що й коли підготувати, виконати… Тож зібрали тут основне
Формувати соціалізовану особистість з демократичними поглядами і вмінням працювати в команді – одна з важливих вимог сучасної освіти, яка найкраще реалізується через педагогіку партнерства, однією із форм якої є учнівське самоврядування.
Кваліфікаційні категорії педагогічним працівникам закладів освіти присвоюють чи підтверджують лише за результатами атестації. При цьому враховують, зокрема, вимоги, які встановлені до рівня професійної кваліфікації та стажу працівників. Розглянемо, які саме