Ви керівник дитячого садка? Тоді наші журнали й КОЗА-ДИСКи саме для вас

Блок під заголовком новини 1  Підпишіться на канал Messenger — Експертус Освіта! Тримаємо руку на пульсі змін без паніки та спаму

Навіть найдосвідченішому керівнику іноді може знадобитися професійна підтримка. Надійною допомогою для кожного завідувача дитячого садка стануть наші щомісячний журнал «Практика управління дошкільним закладом» та щоквартальний тематичний КОЗА-ДИСК «Шаблони документів закладу освіти».

Кожен керівник дошкільного закладу має великий досвід у розв’язанні будь-яких управлінських завдань, але іноді в його роботі все одно виникають складнощі.

На допомогу керівникам-«дошкільникам» завжди готові прийти редакції журналу «Практика управління дошкільним закладом» та КОЗА-ДИСКа «Шаблони документів закладу освіти».

Просто зараз ЗАВАНТАЖТЕ презентаційний номер журналу «Практика управління дошкільним закладом», щоб переконатися в якості публікацій та професійності наших редакторів-експертів. У цьому номері ви знайдете багато корисної інформації щодо профілактичних медоглядів працівників, благоустрою території дитячого садка і навіть про правильну організацію медіаактивності навчального закладу та співпрацю зі ЗМІ.

Іншим надійним помічником керівника дошкільного закладу стане КОЗА-ДИСК «Шаблони документів закладу освіти». Протягом 2015 року передплатники цього унікального продукту отримають тематичні CD із понад 100 шаблонами документів, необхідних для роботи керівника навчального закладу. Усі шаблони відповідають чинному законодавству України, а самі КОЗА-ДИСКи містять автоматичні розрахункові таблиці, діаграми та графіки, що гарантовано полегшать роботу та заощадять час керівникам.

Що таке КОЗА-ДИСК та як із ним працювати? ДИВІТЬСЯ детальну відеоінструкцію.

Наступного 2015 року вийдуть такі випуски КОЗА-ДИСКа «Шаблони документів закладу освіти»:

  • Громадське самоврядування
  • Організація харчування
  • Медичне обслуговування
  • Імідж навчального закладу

Тож якщо ви керівник дитячого садка, то радимо замовити видання в найближчому відділенні «Укрпошти» за такими передплатними індексами:

  • «Практика управління дошкільним закладом» — 49576
  • «Шаблони документів закладу освіти» — 37845

Моментальну онлайн-передплату ви можете оформити на порталі освітян України «Педрада» у розділі «Експертус Освіта» або просто за номером 0 (44) 586-56-06 чи в електронному листі на адресу peredplata@Експертус.com.ua

Радимо кожному керівникові дошкільного навчального закладу вже зараз подбати про професійну підтримку на наступний рік!

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Журнали Експертус Освіта: готові рішення для керівників і фахівців закладів освіти

Журнали Експертус Освіта — це професійна підтримка для керівників і фахівців шкіл та дитсадків. У них ви знайдете готові рішення, актуальну нормативну базу, зразки документів, практичні сервіси й поради експертів для щоденної роботи. Оберіть своє видання — і працюйте швидше та впевненіше
440

Як скласти план підвищення кваліфікації педагогічних працівників

Спланувати підвищення кваліфікації педагогів — завдання керівника або заступника керівника закладу освіти. У якій послідовності це робити? Що врахувати? У статті отримаєте відповіді на ці запитання, а також підказки для складання орієнтовного й річного планів підвищення кваліфікації
7193

Картки контролю як інструмент спостереження та аналізу освітнього процесу в ЗДО

Педагогічне спостереження як найбільш відомий метод вивчення освітньої діяльності керівники ЗДО застосовують постійно, і тому для них важливий відповідний інструментарій. Проаналізуєте запропоновані зразки карток контролю, щоб використати їх як приклад або основу для розробки власних.
8079

Які курси підвищення кваліфікації зараховують, а які — ні: роз’яснення для педагогів

Педагоги часто потрапляють у пастку: курс пройшли, знання отримали, але атестаційна комісія каже «ні». Причина зазвичай криється у юридичних деталях — від відсутності КВЕДів у надавача послуг до неправильно оформленого переліку результатів навчання в самому документі. Читайте, щоб бути впевненими у кожній годині свого професійного розвитку
5058

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді