Згідно з новим Указом Президента України, встановлено 14 жовтня відзначати День захисника України.
Президент України Петро Порошенко ухвалив Указ «Про День захисника України» від 14.10.2014 № 806/2014, відповідно до якого 14 жовтня щорічно відзначатимемо День захисника України. Про це повідомили на офіційному сайті Президента України.
«З метою вшанування мужності та героїзму захисників незалежності і територіальної цілісності України, військових традицій і звитяг українського народу, сприяння дальшому зміцненню патріотичного духу у суспільстві та на підтримку ініціативи громадськості» Президент України постановив установити в Україні свято — День захисника України, яке відзначати щорічно 14 жовтня.
На переконання Петра Порошенка, день, який раніше був одним із найголовніших свят запорізьких козаків, стане одним із головних свят у календарі нової України.
Також новий документ визнає таким, що втратив чинність, Указ Президента України від 23.02.1999 року № 202.
Дорогі захисники, колектив напряму Експертус Освіта зичить вам міцного здоров’я, успіхів та надійного тилу! І нехай вам завжди буде кого захищати, але не буде від кого!
Постанова КМУ, якою затверджено новий Порядок утворення та функціонування спеціальних груп вихованців закладів дошкільної освіти, набрала чинності 1 серпня 2025 року. Читайте головне про обов’язки керівника ЗДО, про комплектування спеціальних груп та організацію освітнього процесу в них
Основні положення статті 16-1 Закону про загальну середню освіту: термінологія, організація інклюзивних класів, надання корекційно-розвиткових послуг та ін.
У Законі про дошкільну освіту визначено вісім типів організації освітньої діяльності. Таке розмаїття дає змогу забезпечити доступність дошкільної освіти для кожної дитини з урахуванням її індивідуальних особливостей, потреб, інтересів та здібностей. У цій статті більше розглянемо саме нові альтернативні типи дитсадків
Наш гід по інтерактивному навчанню: дізнайтеся, чому технології інтерактивного навчання допомагають дітям та дорослим засвоювати знання легше та ефективніше
Визначальною умовою оплати праці в навчальному закладі є тарифікаційний список педагогів, який визначає обсяг педагогічного навантаження, встановлює доплати та надбавки і розраховує фонд оплати праці на місяць. Саме на його підставі визначається потреба в коштах для виплати зарплати педагогічним працівникам на рік. Як його скласти, щоб все врахувати, читайте далі.
Підпишіться на Telegram-канал 
