Розміри ставок заробітної плати вчителям установлює керівник навчального закладу під час тарифікації за наслідками атестації.
Та протягом навчального року заробітна плата вчителя може змінюватися за обставин, визначених пунктом 5 Інструкції про порядок обчислення заробітної плати працівників освіти, затвердженої наказом Міністерства освіти України від 15.04.1993 № 102. Серед цих обставин — присвоєння кваліфікаційної категорії за результатами атестації.
Зміна розміру ставки заробітної плати у такому випадку відбудеться з дня прийняття рішення атестаційною комісією (за яким оформлюють атестаційні листи).
Які ставки вчителів на 2018 рік? Полічіть
Підвищені ставки вчителів на 2018 рік
До тарифікації зміни вносять на підставі відповідного наказу.
Онлайн-калькулятори
Розглянемо порядок нарахування заробітної плати вчителю, якому за наслідками атестації 2017 року присвоєно першу кваліфікаційну категорію.
Обчислення розміру ставки заробітної плати вчителя за присвоєння першої кваліфікаційної категорії
Учитель — спеціаліст ІІ категорії, педагогічний стаж роботи якого 8 років, має педагогічне навантаження 20 год./тиждень.
Ставка його заробітної плати за 12-м тарифним розрядом — 3392 грн.
До того ж він отримує:
До присвоєння кваліфікаційної категорії
Визначимо, скільки нараховують вчителю за 20 год. педагогічного навантаження на тиждень, керуючись пунктом 68 Інструкції № 102:
3392 грн × 20 год. ÷ 18 год. = 3768,89 грн.
За класне керівництво встановлено доплату у розмірі 20% ставки заробітної плати (п. 36 Інструкції № 102). Розмір доплати за виконання зазначених обов’язків становить 678,40 грн (3392 грн × 20%). Зауважте, що ця доплата не залежить від обсягу педагогічного навантаження вчителя (п. 36 Інструкції № 102) і виплачується цілком, якщо в класі 12 і більше учнів.
Надбавка за вислугу років — 10% ставки з/п:
3768,89 грн × 10% = 376,89 грн.
Надбавка «за престижність праці» — 20% ставки з/п:
3768,89 грн × 20% = 753,78 грн.
Отже, розмір місячної заробітної плати вчителя другої категорії (до атестації) дорівнює 5577,96 грн (3768,89 + 678,40 + 376,89 + 753,78).
Справи керівника у жовтні: що проконтролювати
Після присвоєння кваліфікаційної категорії
Припустимо, І кваліфікаційна категорія цьому вчителю буде присвоєна 21 березня 2017 р. Розглянемо, як зміниться його заробітна плата після підвищення кваліфікаційної категорії.
У березні 2017 року 22 робочих дні (лист Мінсоцполітики від 05.08.2016 № 11535/0/14-16/13). Тому за час роботи до одержання І кваліфікаційної категорії, тобто до 21 березня, а це становить 13 робочих днів, учителю належить нарахувати 3296,07 грн (5577,96 грн ÷ 22 р. д. × 13 р. д.).
Зі зміною тарифного розряду заробітну плату вчителеві розраховуватимуть так само, але замість ставки заробітної плати вчителя ІІ категорії слід узяти ставку з/п вчителя І категорії (за 13-м тарифним розрядом — 3632 грн).
Тож заробітна плата вчителя становитиме:
| за педагогічне навантаження | 3632 грн × 20 год. ÷ 18 год. | 4035,56 грн |
| за класне керівництво | 3632 грн × 20% | 726,40 грн |
| надбавка за вислугу років | 4035,56 грн × 10% | 403,56 грн |
| надбавка «за престижність праці» | 4035,56 грн × 20% | 807,11 грн |
Усього за місяць це 5972,63 грн (4035,56 + 726,40 + 403,56 + 807,11), але то буде з квітня. А за другу частину березня:
5972,63 грн ÷ 22 р. д. × 9 р. д.= 2443,35 грн.
Отже, вчителю за березень нарахують 5739,42 грн (3296,07 + 2443,35).
