Від керівника загальноосвітнього навчального закладу вимагають провести атестацію робочих місць за умовами праці, хоча раніше її проводили фахівці управління освіти. У штатному розписі школи не передбачено штатної одиниці фахівця з охорони праці. Хто ж має проводити атестацію робочих місць за умовами праці?
Задля проведення атестації робочих місць за умовами праці у загальноосвітньому навчальному закладі директор має видати наказ. Що в ньому необхідно зазначити?
У яких випадках може відбутися позапланова перевірка загальноосвітнього навчального закладу?
Що є датою документа — дата підписання, затвердження чи складання? Як не помилитися, датуючи різні види документів?
Чи можна у штатний розпис школи ввести додаткові посади, які не передбачені штатними нормативами?
Які завдання виконує орган управління освітою з питань пожежної безпеки у підпорядкованих йому навчальних закладах?
Який розмір доплати за обслуговування обчислювальної техніки належить установити учителю інформатики?
Яким нормативним актом визначено кількість учнів в інклюзивному класі?
Інструкцію щодо дій у разі виникнення надзвичайних ситуацій затверджує директор загальноосвітнього навчального закладу. Яка її структура та зміст?
Який зміст положення про комісію з надзвичайних ситуацій школи та як його затверджують?
