Категорично заборонено примушувати педагогів писати заяви про відпустку без збереження заробітної плати
Сергій Шкарлет наголосив, що категорично заборонено примушувати педагогів писати заяви про відпустку без збереження заробітної плати:
«Наголошую на тому, що міністерство категорично забороняє керівникам органів управління освітою або керівникам закладів освіти примушувати педагогічних та інших працівників писати заяви про відпустку без збереження заробітної плати.».
Працівникам можна надавати відпустки лише за їхнім добровільним бажанням.
МОН уже розіслало листа керівникам обласних управлінь (департаментів) з проханням роз’яснити цю позицію керівникам закладів освіти та педагогічним працівникам.
Також міністр закликав освітян залишатися згуртованими та підтримувати один одного:
«Тримаємо стрій. Ми — сильні! Ми — Україна!».
Норми Закону про дошкільну освіту та підзаконних актів слід враховувати під час відображення робочого часу вихователя в тарифікаційному списку, графіку роботи, табелі обліку використання робочого часу. З’ясуємо, як саме
Табель обліку використання робочого часу щомісяця складають на всіх працівників закладу освіти. Розглянемо особливості ведення документа, дані якого ураховують під час обчислення заробітної плати та заповнення форм державних статистичних спостережень
Документи з моменту створення чи надходження і до передавання на зберігання в архів закладу освіти зберігають за місцем формування справ у службі діловодства чи інших структурних підрозділах відповідно до номенклатури справ. Підкажемо, як визначити правильні строки зберігання документів у закладі освіти
За підсумками кожного засідання педради у загальноосвітніх та дошкільних закладах складають протокол. Збережіть собі цю публікацію
Формування номенклатури справ поєднано з експертизою цінності документів. Для цього створюють експертну комісію. Які функції експертної комісії, коли проводити експертизу цінності документів, як скласти наказ про створення експертної комісії та план її роботи — у статті
Підпишіться на канал 
