Підготовка до свят є найголовнішим етапом у створенні позитивного настрою під час дійства. Від організації свята залежить фізичне та психічне здоров’я дітей, адже воно може стати засобом подолання впливу стресогенних чинників
Шановні передплатники!
Переглядайте БЕЗПЛАТНИЙ вебінар за темою «Дитяче свято. Яким воно має бути?».
Початок 21 квітня 2016 року о 13:00!
Для перегляду перейдіть на сторінку вебінару та у відповідних полях введіть ПІБ, електронну адресу та код і натисніть кнопку «Приєднатися».
Нагадуємо, що код вебінару «Дитяче свято. Яким воно має бути?» розміщений у журналах «Музичний керівник» № 03/2016, «Вихователь-методист дошкільного закладу» № 03/2016, «Методична скарбничка вихователя» № 04/2016, «Заступник директора школи» № 04/2016, «Практичний психолог: дитячий садок» № 04/2016.
Бажаємо приємного перегляду!
Визначальною умовою оплати праці в закладі освіти є тарифікаційний список педагогів, який визначає обсяг педагогічного навантаження, встановлює доплати та надбавки і розраховує фонд оплати праці на місяць. Саме на його підставі визначається потреба в коштах для виплати зарплати педагогічним працівникам на рік. Як його скласти, щоб все врахувати, читайте далі.
У перший місяць після літнього оздоровчого періоду директор закладу дошкільної освіти видає накази, щоб забезпечити організований початок навчального року. Які це накази?
Дізнайтеся, як має бути організований інклюзивний заклад освіти, а також як педагогам у межах інклюзивного класу порозумітися і працювати за ефективними моделями спільного викладання
Покроковий розбір видів планування роботи музичного керівника дитячого садка. Обирайте оптимальну модель для вашого закладу та заощаджуйте час на підготовку
Розбираємося, як побудувати дієву систему планування роботи соціального педагога — від гнучкого щоденного графіка до стратегічного річного плану. Ділимося практичним досвідом, який допомагає уникнути формалізму й тримати під контролем усі робочі процеси
Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте 
