Конкурс «Шкільний дворик» стартував у столиці

Блок під заголовком новини 1  Підпишіться на канал Messenger — Експертус Освіта! Тримаємо руку на пульсі змін без паніки та спаму

Загальноміський огляд-конкурс «Шкільний дворик» (Конкурс) проводиться відповідно до проекту «Київ ― моє місто. Мені в ньому жити, мені його створювати», в рамках місячника з благоустрою, озеленення та поліпшення санітарного стану міста у 2012 році.

Розпочався міський етап загальноміського огляду-конкурсу «Шкільний дворик» в м. Києві, який проводиться з 15 по 26 жовтня 2012 року.

Загальноміський огляд-конкурс «Шкільний дворик» (Конкурс) проводиться відповідно до проекту «Київ ― моє місто. Мені в ньому жити, мені його створювати», в рамках місячника з благоустрою, озеленення та поліпшення санітарного стану міста у 2012 році.

Мета Конкурсу:

― благоустрій пришкільної території;

― залучення учнів до суспільної праці та до практичної природоохоронної діяльності;

― формування у школярів екологічної культури та активної життєвої позиції.

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Атестація педагогів ЗДО: повний алгоритм від графіка до презентації досвіду

Розбираємо ключові етапи та дедлайни, які не можна пропустити керівнику та вихователю в атестаційний період. Як сформулювати тему самоосвіти, щоб вона була актуальною та відображала ваші реальні здобутки, а також поради щодо наповнення портфоліо - про все у цій статті
25559

Посилення безпеки закладів освіти: співпраця з поліцією охорони

Розглянемо, як у межах експериментального проєкту в закладах освіти організовують роботу офіцерів Служби освітньої безпеки, чим вона відрізняється від роботи шкільних офіцерів поліції, а також, як діють уповноважений поліцейський, команда реагування закладу освіти
16423

Як скласти дієві правила внутрішнього трудового розпорядку в дошкільному закладі

Правила внутрішнього трудового розпорядку — важливий локальний нормативний документ закладу дошкільної освіти. Вони визначають права та обов’язки працівників, їхній робочий час, час відпочинку тощо і є обов’язковими для виконання кожним працівником
22100

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді