Що сталося з пенсією педагогам за вислугу років

14129

Запитання

Чи правда, що внаслідок пенсійної реформи 2017 року відмінили пенсію за вислугу років педагогічним працівникам?

Відповідь

Так, пенсія за вислугу років педагогічним працівникам більше не передбачена.

Хіба що збережене право на пенсію за вислугу років за умови, що педагогічний працівник на день набрання чинності Законом України від 03.10.2017 № 2148-VІІІ (тобто 11.10.2017) має вислугу років і стаж, необхідні для призначення такої пенсії, передбачений статтями 52, 54 та 55 Закону України «Про пенсійне забезпечення» від 05.11.1991 № 1788-XII.

У такому разі пенсію за вислугу років призначатимуть за зверненням із дотриманням умов законодавства про пенсійне забезпечення.

12 запитань і відповідей про атестацію

Зауважте!

Статтею 57 Закону про освіту гарантоване право на пенсію за вислугу років

Необхідність приведення у відповідність із Законом «Про освіту» пенсійного законодавство в частині забезпечення права педагогічних працівників на пенсію за вислугу років ЦК Профспілки обстоює в Галузевій угоді на 2016-2020 роки

додаток

Статичний блок для запитань-відповідей

Останні новини

Усі новини

Статті за темою

Усі статті за темою

Спеціальне навчання з охорони праці працівників

У керівників закладів освіти часто виникають питання, пов’язані з навчанням працівників, які виконують роботи підвищеної небезпеки, як-от працівника котельні, працівників, які виконують роботи на висоті тощо. Яке навчання таким працівникам закладу потрібно проводити? Як це врегульовано у законодавстві? Роз’яснення експерта читайте далі.
8334

Кваліфікаційні категорії педпрацівників та ступені освіти: як співвіднести під час атестації

З’ясуємо, чи тотожні поняття «фаховий молодший бакалавр» та «молодший бакалавр». Розберемося, як співвідноситься кваліфікація в документі про освіту та рівень кваліфікації за Національною рамкою кваліфікацій і як це впливає на атестацію педагога. А також як атестувати педагогів із середньою спеціальною освітою, отриманою до 1991 року
6428

Тарифікаційний список педагогів: що і як заповнювати

Визначальною умовою оплати праці в навчальному закладі є тарифікаційний список педагогів, який визначає обсяг педагогічного навантаження, встановлює доплати та надбавки і розраховує фонд оплати праці на місяць. Саме на його підставі визначається потреба в коштах для виплати зарплати педагогічним працівникам на рік. Як його скласти, щоб все врахувати, читайте далі.
51975