У закладах освіти діють постійні та тимчасові комісії — атестаційна, бракеражна, інвентаризаційна та інші. Як оформлювати зміни, якщо член комісії змінив прізвище, посаду, звільнився? Як уводити до складу комісії нового працівника?
Відповідь
Підстави для змін у складі комісій закладу освіти настають, коли потрібно:
уточнити назву посади;
змінити дані про працівника (зокрема прізвище);
замінити членів комісії тощо.
Порядок, за яким діють під час створення комісій, визначають в установчих документах закладу освіти, зокрема у статуті.
Аналогічно відбувається виведення посадових осіб зі складу комісії, введення до комісії нових членів.
Якщо у процесі діяльності комісії сталися зміни у назвах структурних підрозділів чи назвах посад членів комісії, то доцільно внести зміни до розпорядчого документа (наказу директора закладу освіти).
Посадові та робочі інструкції працівників школи складають, керуючись нормами законодавства. З’ясуємо, вимоги яких нормативних документів слід врахувати
Вам у поміч матеріали, щоб укласти посадову інструкцію вихователя групи подовженого дня. Скачайте її зразок у форматі Word та доповніть з огляду на специфіку діяльності школи
Документи з моменту створення чи надходження і до передавання на зберігання в архів закладу освіти зберігають за місцем формування справ у службі діловодства чи інших структурних підрозділах відповідно до номенклатури справ
Від тарифікації залежить, яку зарплату отримає кожен працівник, адже під час неї визначають обсяг педнавантаження працівників, розмір їхніх посадових окладів, встановлюють підвищення, надбавки, доплати тощо. У статті — поради, як проводити тарифікацію та як правильно заповнити тарифікаційний список.
